- 과정명
- 2019년 하반기 개정노동법 중심으로 본 채용부터 퇴직까지 노무실무
- 교육대상
- 인사(급여),총무, 기획 관리 담당자
- 일정
- 2019년 10월 16일(수) 14:00~18:00
- 장소
- CNN the Biz 강남교육연수센터 5층 502호
- 접수방법
-
이메일 또는 유선 (msh@insa.co.kr, 02)3460-0757)
- 교육목적
- 2019년 하반기 개정 노동법령의 주요내용을 완벽히 이해하고
채용부터 퇴직까지 노무관리 실무포인트를 숙지 할 수 있다.
- 교육특징
- - 2019년 하반기 개정법령 주요 내용
- 채용 단계 상의 개정법 이슈 및 주요 실무 포인트
(채용절차 단계 개정법 이슈 및 근로계약상의 실무 대비)
- 재직 단계 상의 개정법 이슈 및 주요 실무 포인트
(임금관리, 근로시간 관리, 휴일ㆍ휴가 관리,
모성보호 및 남녀고용평등 분야의 개정법 이슈 및 실무 포인트)
- 퇴직 단계 상의 개정법 이슈 및 주요 실무 포인트(근로관계 종료 사유 및 퇴직금 이슈)
- 사업장 인사제도 적용 및 실행계획 수립 대비
- 14:00 ~ 14:50
- 2019년 하반기 주요 개정법 내용 이해
- 1. 2019년 하반기 달라지는 노동법 이해
2. 2019년 하반기 노동이슈 이해
3. 개정법 적용 사업장 대응전략 수립
- 15:00 ~ 15:50
- 채용단계 개정법 이슈 및 실무 체크 포인트
- 1. 채용절차 관련 개정법 이슈 이해
2. 근로계약 관련 주요 실무포인트 이해
3. 기타 (외국인 근로자 채용) 관련 개정법 이슈 이해
- 16:00 ~ 16:50
- 재직단계 개정법 이슈 및
실무 체크 포인트
- 1. 임금관리 주요 실무포인트 이해
2. 근로시간 관리 개정법 이슈 및 실무 포인트 이해
3. 휴일 및 휴가 관리 개정법 이슈 및 실무 포인트 이해
4. 모성보호 및 남녀고용평등 관련 개정법 이슈 및 실무 포인트 이해
5. 기타 법률 개정법 이슈 이해
- 17:00 ~ 17:50
- 퇴직단계 실무 체크 포인트
/사업장 인사제도 적용 및
실행계획 수립
- 1. 근로관계 종료 및 퇴직금 관련 주요 실무 포인트 이해
2. 개정법 이슈 관련 사업장 인사제도 적용 및 실행 계획수립
3. Q&A
- 김수정 노무사 / 조안노무법인
강의분야 : 인사노무 관리, 직장내 성희롱 예방, 조직문화
주요경력 :
- 전 노무법인 한길, 삼정노무법인 근무
- 전 서울시 노동정책담당관 근무
- 서울시청, 국민일보, 새마을금고중앙회, 삼성생명, 한국산업단지공단 등 대기업 및 공공기관 다수 강의
